در سال 1391 اینجانب یک پروژه با عنوان بانکداری شرکتی را به دکتر فلاح مدیر عامل وقت بانک تجارت و اداره مطالعات ریسک و برنامه ریزی استراتژیک بانک تجارت تحویل دادم که به گوشه کوچکی از این پروژه اشاره مینمایم و امیدوارم این مبحث که در کوران رقابت بین بانک ها میباشد بصورت حرفه ای در بانک توسعه تعاون مورد بررسی قرار بگیرد
در ابتدا باید ذکر کنم تعریفات متفاوتی در این زمینه وجود دارد اما در اینجا به تعریف زیر میپردازم:
بانکداری شرکتی1 یکی از مباحث روز و پر اهمیت خدمات نوین بانکی بشمار میرود که مدیران بانک ها را بر این داشته است که تمامی سعی و تلاش خود را برای اجرای هرچه موفق تر این مبحث انجام دهند و در مسیر رقابتی از رقبای خود عقب نیوفتند.
بر اساس برخی تقسيم بندی ها در نظام بانکداری چهار شیوه بانکداری مرسوم می باشد:
1- بانکداری اختصاصی2
2- بانکداری اشخاص3
3- بانکداری کسب وکارهای کوچک4
4- بانکداری شرکتی
و....
که هر یک از این شیوه های بانکداری به نوبه خود ارائه کننده خدماتی هستند.
تعریف بانکداری شرکتی:
فراهم کردن و ارائه خدمات مناسب و همه جانبه به شرکت های بزرگ و خاص بصورت اختصاصی و سفارش سازی شده با توجه به شرایط و مسائل خاص هر کسب و کار و تمرکز بر نیازهای مشتریان.
در این راه حل مجموعه ای از محصولات جدید و به روز و متنوع در قالب نیاز های مشتریان حقیقی و حقوقی به شرکت های کوچک و متوسط SMEs5 و شرکت های بزرگ و کلان بصورت سفارشی فراهم و ارائه میگردد.
در این شیوه نوین بانکداری که به بانکداری شرکتی معروف هست،بانک تلاش میکند کلیه نیاز های مشتریان که متفاوت با نیاز های دیگر بخش ها هستند را با بهره گیری از فرایند ها مستمر و ساختاری منظم و کاملاً متفاوت نسبت به گدشته بصورت اختصاصی پاسخ دهد.
بانکداری شرکتی بر نیاز های مشتریان تمرکز کرده و به خلق راه حل های جدید و اختصاصی میپردازد.اما منظور از سفارش سازی و یا ارائه این خدمات به شرکت های بزرگ و خاص چیست؟
بانکداری شرکتی یک استراتـژیک کارآمد نوین برای ارائه خدمات خاص به مشتریان ویژه است.
نویسنده: سلیمی
کپی بدون منبع و ذکر نام نویسنده مجاز نیست.
نظرات شما عزیزان:
خلاقیت پیگیری میخواد